学生处处长岗位职责
负责主持学生处的全面工作，职责如下：
1、负责领导本部门全体工作人员履行岗位职责。
2、负责本部门工作人员的思想建设、作风建设、业务建设、精神文明建设和党风廉政建设。
3、负责配合学院有关部门做好本单位工作人员的考核、聘任、奖惩等工作。
4、负责学生工作专项经费、部门经费的管理使用；负责学生奖助经费的预算、审核。
5、负责大学生安全教育和维稳工作，认真执行安全防范措施，消除隐患，严防事故的发生。
6、负责督促本部门制定学校学生工作计划；负责组织部门工作计划的制定、工作任务的落实。
7、负责与上级主管部门和本校相关业务部门的沟通协调工作。
8、负责部门资产的管理。
9、完成学校交办的其他工作。
学生处副处长岗位职责
负责学生宿舍的全面管理工作，职责如下：
1、负责学生宿舍的安全管理工作。
2、负责宿舍各项制度的建设工作。
3、负责宿舍职工队伍、学生干部队伍的建设工作。
4、负责督促、指导各二级学院做好标准化寝室创建工作。
5、协助学院相关部门做好宿舍维修、资产管理等协调工作。
6、负责宿舍文化建设工作。
7、负责完成学校交办的其他工作。
学生处综合管理科岗位职责
综合管理科科长岗位职责
1、督促本科室及时提供学生奖、助学金、贷款、各类基金、征兵补偿资助的汇总表，协调及时发放相关资金。
2、负责学生入伍、学生军训等工作；
3、负责协助相关部门开展学风建设相关工作；
4、对部门工作涉及的院级管理制度的实行情况进行分析并提出修改建议；
5、协调二级学院解决学生日常管理中出现的问题；
6、协调做好学生安全稳定工作。
7、完成学校交办的其他工作。
综合管理科干事（助学）岗位职责
1、负责国家级奖、助学金的审核、发放工作；
2、负责院级奖、助学金的审核、发放工作；
3、负责国家助学贷款办理的系列工作；
4、指导二级学院建立贫困生档案，了解掌握全校贫困生情况，负责校、内外助学岗位开发及各类贫困补助资金发放；
5、负责助学系列评优工作；
6、完成学校交办的其他工作。
综合管理科干事（综合）岗位职责
1、负责学生处内勤工作；
2、负责学生处档案管理工作；
3、协调保险公司，做好学生保险工作；
4、负责学生证、优惠卡等办理工作；
5、负责学生安全稳定工作；
6、协调做好学生处负责的学风建设工作；
7、完成学校交办的其他工作。
学生处学生教育管理科岗位职责
教育管理科科长
1、负责全校学生奖惩工作。
2、负责协调相关部门共同开展辅导员培训、考核等队伍建设工作。
3、负责协助大学生心理健康中心开展大学生心理健康工作。
4、负责带领素质教育研究中心开展大学生素质教育课程体系研究、建设工作。
5、负责大学生素质教育专兼职教师队伍建设、管理工作。
6、负责大学生素质教育科研课题研究和申报工作。
7、负责大学生素质教育课程安排及课程实施等相关工作。
8、负责制定和完善科室内部各项管理和考核制度。
9、完成学校交办的其它任务。
教育管理科干事
1、负责协助部门领导开展大学生心理健康相关工作。
2、负责协助部门领导开展大学生素质教育相关工作。
3、科室内部固定资产的统计和管理工作。
4、负责科室内部各种档案建立和资料统计、整理、存档工作。
5、完成学校交办的其它任务。
宿舍管理科岗位职责
科长岗位职责
1、负责宿舍管理科的全面工作及分管宿舍楼的具体管理工作。
2、负责所有宿舍楼的防火、安全工作。
3、负责组织、指导二级学院开展标准化寝室创建的安全卫生检查、抽查工作。
4、负责与相关业务部门的协调、沟通、反馈工作。
5、负责科内各项规章管理制度、总结、内部公文、宿舍文化建设活动方案的起草、上报。
6、负责宿舍自管会学生干部队伍建设、宿舍文化建设工作。
7、负责科内员工的管理和队伍建设及监督指导宿舍保安的工作。
8、负责各宿舍楼学生住宿的动态统计、汇总上报，新生安置和调串方案的起草、制定。
9、负责学生宿舍各种所需物品和设备备品统计汇总、询价申报采购工作；分管宿舍楼的资产管理、台帐建立和汇总上报工作。
10、协调相关部门为学生提供维修（小、零修）服务；负责各宿舍楼需维修项目的统计汇总、申请上报、协助维修和质量查验。
11、负责协助相关部门对突发事件和非常情况的现场处置及事后处理工作。
12、负责宿舍学生违纪处理上报工作。
13、完成学校交办的其它临时性工作。
副科长岗位职责
1、协助科长做好科内各项工作及分管宿舍楼的具体管理工作。
2、负责分管宿舍楼的防火、安全工作。
3、负责分管宿舍楼的标准化寝室的检查抽查工作。
4、负责分管宿舍楼学生的住宿情况统计、汇总、新生安置和调串方案的起草、制定、实施，组织领导所属部门员工为学生提供住宿服务。
5、负责分管宿舍楼学生住宿的动态统计、汇总上报，对新生安置和调串提出合理化建议。
6、负责分管宿舍楼突发事件和非常情况的现场处置及事后处理工作。
7、负责宿舍文化建设活动的实施和分管宿舍自管会学生干部的选用与指导。
8、负责科内员工考勤工作。
9、负责各宿舍楼资产管理、台帐建立和汇总上报工作。
10、协调相关部门为分管宿舍楼学生提供住宿、维修（小、零修）服务；负责分管宿舍楼内所有需维修项目的统计汇总、申请上报、协助维修和质量查验。
11、完成学校交办的其它临时性工作。
宿舍管理科值班员岗位职责
1、在主管科长、副科长的领导下，负责为所在宿舍楼学生限时提供水电及大门开关等住宿服务与管理，维护宿舍生活秩序。
2、负责所在宿舍楼内及楼外周边治安、防火区域的安全巡查工作。
3、负责所在宿舍楼内所有公共区设施设备的巡查、报修、统计及管理,配合维修人员对设施进行维修工作。
4、负责所在宿舍楼晚归、早出学生和外来人员及大件物品的登记、查验工作。
5、负责所在宿舍楼所有房间钥匙的检验、保管工作。
6、配合各二级学院晚值班人员，做好宿舍区域内学生安全、行为、秩序等方面突发事件的预警、上报和临时处置工作。
7、完成学校交办的其它临时性工作。
生活辅导员（管理员）岗位职责
1、在学生处宿舍管理科领导下开展工作，全面负责所管区域住宿学生的各项管理工作。
2、做好各学院每年的新生入住及老生毕业退寝事宜。
3、做好学生自治管理委员会学生干部队伍的建设和管理工作。
4、指导学生做好标准化寝室创建工作，定期开展安全卫生检查抽查工作，与创建文明寝室活动相结合。
5、负责每日对楼内各寝室住宿学生的用电安全、行为规范、归寝情况和就寝秩序等进行检查和督导。
6、负责宿舍内突发事件和非常情况的报告、预警工作。
7、配合各学院辅导员做好住宿学生的思想政治工作，积极开展学生思想政治工作和管理工作的研究。
8、定期召开寝室长座谈会或住宿学生座谈会，了解住宿学生情况。
9、做好宿舍内设施、设备的检查与报修工作。
10、完成学校交办的其他工作。
学生宿舍保安工作职责
1、负责开关宿舍楼门，履行学生晚归及外来人员登记、查验手续及大件物品登记工作。
2、负责宿舍楼内、外安全检查、巡查工作，做好防火、防盗、治安安全的巡视检查，预防各类突发事件。
3、负责宿舍楼送限电、晾衣间开关、各通道防火门及寝室房间钥匙检验保管工作。
4、负责宿舍楼设施设备检查报修统计及管理，配合维修人员对设施进行维修工作。
5、配合学校晚值班老师，做好本宿舍学生的管理和服务工作。
6、负责学生在安全、行为、秩序等方面突发事件的报告、预警和临时处理工作。
7、完成学校交办的其他工作。